Ihre Aufgaben im Detail: Verantwortung für den störungsfreien Betrieb von vier Abfülllinien (2x Glasabfüllung und 1x PET-Abfüllung, 1x Getränkekarton Abfüllung) im 3-Schicht-BetriebAuswertung von Produktionskennzahlen und Ableitung entsprechender MaßnahmenRegelmäßige Produktionsrundgänge und MitarbeiterkommunikationPermanente Anpassung der Betriebsabläufe und Organisation an die Anforderungen des UnternehmensSicherung der Qualität im und am Produkt in Zusammenarbeit mit der QSPersonalplanung und Einteilung im eigenen VerantwortungsbereichUnterstützung der Unternehmensleitung bei Investitionsvorhaben durch ihr Know-How im Bereich AbfülltechnikBudgetplanung für den eigenen VerantwortungsbereichMitarbeit bei Projekten Ihr Profil als Produktionsleiter Getränkeabfüllung (m/w/d): Technische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation (Techniker, Meister) oder technisches Studium (z. B. Produktionstechnik, Maschinenbau, Getränketechnologie, Verpackungstechnologie, Lebensmitteltechnologie, Brauereiwesen o. ä.)Zumindest erste Führungserfahrung (Schichtleiter, Teilproduktionsleiter, stellv.
Disposition der benötigten Sonderwerkzeuge und Ersatzteile unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten Technische Kundenberatung, Angebotserstellung sowie Verkauf und Weiterentwicklung von Serviceleistungen Fach- und termingerechte Bearbeitung und Koordinierung von Reklamationsfällen Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse, Abläufe und Tools im technischen Service Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Mechanik-, Elektro-, oder Mechatronikbereich verbunden mit abgeschlossener Fortbildung zum Techniker (m/w/d) oder Industriemeister (m/w/d) Elektrotechnik / Maschinenbau Einige Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Position mit hoher technischer Fachkompetenz, idealerweise im Verdichter- und Anlagenbau Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie MS-Office-Kenntnisse Große Kommunikations- und Durchsetzungsstärke verbunden mit diplomatischem Geschick und ausgeprägter Teamfähigkeit Unternehmerisches Handeln mit optimaler Ressourcennutzung zur Umsatzerreichung Ihr Arbeitsstil ist geprägt von hoher Kundenorientierung, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt - wir geben auch Bewerbern mit geringer Berufserfahrung die Chance Wir bieten im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung: Festes regelmäßiges Bruttogehalt zuzüglich Zulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Sonderleistungen im Rahmen des Gehaltpakets (ÖPNV-Karte, Tankzuschuss) Kostenfreie Bereitstellung von hochwertiger Firmenkleidung mit Reinigungsservice 30 Tage Urlaub ab dem ersten Jahr Urlaub während der Probezeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zum 13.